Inscrições podem ser feitas até novembro por pessoas físicas e jurídicas em todo o Brasil
Visando a promoção de questões que envolvem o debate de gênero no país, o Itaú Unibanco, em parceria com a consultoria Mais Diversidade, lançou no último dia 20 de agosto o edital LGBT+ Orgulho.
Poderão se inscrever para o processo seletivo pessoas físicas e jurídicas, grupos ou coletivos que já desenvolvem ou pretendem criar iniciativas voltadas à comunidade LGBT+, com propostas adequadas ao foco do edital, sem vínculo com partidos ou grupos político-partidários e constituídos e atuantes no território nacional. As inscrições podem ser feitas até o final de novembro pelo site.
Propostas e projetos: o que será avaliado ?
Serão aceitas propostas de caráter cultural, educacional, esportivo ou social e que contemplem o respeito e a valorização da diversidade LGBT+ em todo o País.
Representatividade regional e atuação em conjunto com outros pilares da diversidade, como raça e etnia, gênero, pessoas com deficiência, idade, gerações e refugiados são alguns dos outros critérios a serem valorizados pela curadoria.
O edital prevê a destinação de R$ 200mil reais no total, que serão distribuídos para até quatro projetos que serão selecionados a partir da curadoria da consultoria Mais Diversidade e banca composta pela empresa e membros da sociedade civil.
As iniciativas selecionadas contarão com apoio financeiro e mentoria periódica da Mais Diversidade, assim como apoio de divulgação de suas ações. Além disso, os projetos de pessoas físicas contarão com apoio do Itaú Unibanco na formalização de suas ideias. “A comunidade LGBT+ no Brasil desenvolve uma série de projetos, mas carece de incentivos para levá-los adiante. O edital pretende se aproximar desta discussão, fortalecendo a mobilização dessas pessoas”, comenta Ricardo Sales, fundador da consultoria Mais Diversidade e doutorando na USP.
O edital na íntegra pode ser acessado no site www.prosas.com.br.
