As mulheres negras recebem um salário médio R$ 525,52 menor do que as não negras, na Paraíba. No estado, as profissionais negras ganham, em média, R$ 2.035,70. Já as não negras, recebem R$ 2.571,22.
Os dados foram divulgados pelo governo federal, por meio do 3º Relatório de Transparência Salarial. Ao todo, 475 estabelecimentos paraibanos participaram do levantamento.
O cenário brasileiro é ainda pior quando também se leva em consideração a raça. As mulheres negras ganham, em média, R$ 2.864,39. Já as não negras recebem R$ 4.661,06. A diferença é de R$ 1.796,67.
No geral, a média salarial das mulheres paraibanas é de R$ 2.203,26. Já a dos homens, é de R$ 2.648,96. A diferença é de R$ 445,70.
Isso significa que as mulheres recebem uma remuneração 16,83% menor do que os homens, na Paraíba.
Com isso, o estado tem a 11ª maior diferença salarial entre homens e mulheres no país. A menor diferença é a de Pernambuco, sendo de R$ 288,08. E a maior é a de Paraná, de R$ 1.225.
No Brasil inteiro, a diferença é maior ainda, de 20,87%. Enquanto a média salarial das brasileiras é de R$ 3.755,01, a dos homens é de R$ 4.745,33.
Cresce participação das mulheres negras no mercado de trabalho
O relatório também indica que houve um crescimento de 18,2% na participação das mulheres negras no mercado de trabalho. O número passou de 3,2 milhões para 3,8 milhões de mulheres negras empregadas.
Já em relação ao número de estabelecimentos com no máximo 10% de mulheres negras, houve uma queda na comparação com os dados de 2023, saindo de 21.680 estabelecimentos para 20.452 em 2024.
Diferença por cargo
O levantamento também aponta que as mulheres diretoras e gerentes recebem 73,2% do salário dos homens.
Já as profissionais em ocupação de nível superior recebem 68,5% do salário deles.
Por último, as trabalhadoras de serviços administrativos recebem 79,8% dos salários dos homens.
