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Parlamentar que acaba de voltar da licença-paternidade levou o filho recém-nascido para o trabalho nesta quarta-feira e foi acolhido pelos colegas da Casa Do O Globo  Presidente do Parlamento neozelandês, Trevor Mallard embalou e deu mamadeira a um bebê enquanto conduzia a sessão de debates do dia Foto: Reprodução do Twitter Uma imagem inusitada chamou a atenção no Parlamento da Nova Zelândia nesta quarta-feira, 21. O presidente da Casa, Trevor Mallard, embalou e deu mamadeira a um bebê enquanto conduzia a sessão de debates do dia. O convidado especial é o filho de um dos membros da Casa Legislativa, Tāmati Coffey, que acaba de voltar da licença-paternidade. Mallard, que é pai de três filhos, publicou no Twitter fotos do momento em que se dividia entre o papel de babá e presidente da sessão parlamentar e parabenizou o colega de Casa pelo nascimento do bebê. “Normalmente, a ...

Um relatório, feito pela Inspeção Geral das Relações Sociais, e enviado ao governo francês nesta quarta-feira (12) propõe um prolongamento da licença paternidade no país para três meses, além de torná-lo parcialmente obrigatório. A medida visa aumentar o número de pais que pedem o recurso: atualmente sete a cada dez fazem uso das férias – que duram de 11 a 18 dias – após terem um filho. Do RFI @WAYNE DJOKOTO/Nappy Instaurado em 2002, o recurso é opcional e reembolsado pelo Seguro Saúde de acordo com o salário do pai. Ele é uma extensão da “licença-nascimento”, que é obrigatória e dura três dias. Várias petições exigiram, nas últimas semanas, uma revisão da licença-paternidade, julgada “curta demais para ser eficaz” – uma demanda antiga das feministas e que chama cada vez mais a atenção dos homens. A questão deve ser estudada, de acordo com o gabinete da secretária ...

O governo federal formalizou nesta quarta-feira, 4, no Diário Oficial da União (DOU) a ampliação da licença-paternidade no serviço público. Decreto assinado pela presidente Dilma Rousseff e o ministro do Planejamento, Valdir Simão, institui o Programa de Prorrogação da Licença-Paternidade para os servidores regidos pela Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990. Do Brasil Post De acordo com o decreto, a licença-paternidade ampliada será concedida ao servidor público que pedir o benefício no prazo de dois dias úteis após o nascimento ou a adoção da criança e terá duração de quinze dias, além dos cinco dias já concedidos. Nos casos de adoção, o decreto considera criança a pessoa de até 12 anos de idade incompletos. "O beneficiado pela prorrogação da licença-paternidade não poderá exercer qualquer atividade remunerada durante a prorrogação da licença-paternidade", diz o decreto. "O descumprimento do disposto neste artigo implicará o cancelamento da prorrogação da licença ...

Paternidade ativa: ilustrações registram amor entre um pai e sua filha. Não tem fórmula mágica, o vínculo entre pais e filhos, traduzido em forma de amor e confiança, nasce e se fortalece a partir da presença e do cuidado, desde os primeiros momentos da vida do bebê fora da barriga da mãe. Do Catraquinha Numa delicada demonstração desses momentos, a artista plástica Snezhana Soosh fez desenhos em aquarela com cenas do dia a dia entre um pai e uma filha pequena. Os desenhos são repletos de momentos de brincadeiras, cuidados e carinhos. Confira:

Duração do benefício passa de cinco para 20 dias  POR EVANDRO ÉBOLI / EDUARDO BARRETTO, do O Globo  A presidente Dilma Rousseff sancionou nesta terça-feira a lei que amplia a licença-paternidade de cinco para 20 dias. Esse é um dos principais pontos do chamado Marco da Primeira Infância, aprovado pelo Congresso em fevereiro. As empresas terão que aderir ao programa, para que os funcionários possam se beneficiar da licença. Pela nova legislação, o pai poderá ter folgas remuneradas para acompanhar a gestante nas consultas de pré-natal e pediátricas. Ele terá até dois dias para acompanhar a mulher em consultas médicas durante a gravidez e um dia para levar o filho de até seis anos ao médico. O projeto faz parte de uma ação do governo para proteger a criança. As prefeituras estão sendo estimular a ampliar as vagas em creches públicas e conveniadas para as crianças de baixa renda. O ...

A Avon Brasil anunciou que irá estender, a partir deste mês, a licença-paternidade dos seus funcionários de 5 para 20 dias corridos. Por Tatiana Vaz, do Exame  Atualmente, a ampliação do benefício aguarda sanção presidencial desde fevereiro, quando foi aprovada por unanimidade pelo plenário do Senado. O período prolongado foi adotado para que os pais biológicos e adotivos “possam vivenciar com profundidade a experiência da paternidade em seus primeiros dias e aprofundar os laços com a família neste momento tão fundamental”, afirmou a empresa por comunicado. “É uma decisão alinhada com nossos princípios de equidade e com os valores da companhia”, afirma David Legher, presidente da Avon Brasil. As mulheres funcionárias da empresa contam com licença-maternidade de seis meses. Para Alessandra Ginante, vice-presidente de RH da empresa, é preciso criar maneiras de permitir que tanto a mulher como o homem tenham tempo para a criação dos filhos. “As empresas possuem um ...

De um lado, um pai conta, empolgado, como foi importante ficar em casa logo após o nascimento da filha. Apoiou a mulher, assumiu tarefas da casa e da bebê, compartilhou preocupações e alegrias. De outro, um pai lembra como foi complicado deixar a mulher e o filho em casa apenas cinco dias depois do nascimento dele. Voltou ao trabalho exausto, sem foco e com a cabeça longe. do UOL Mulher A distância que separa a realidade desses dois pais que conversaram com a BBC Brasil (leia os depoimentos abaixo) pode se estreitar em breve. Isso porque o Senado aprovou, na quarta-feira, um projeto de lei que prevê a ampliação da licença paternidade de 5 para 20 dias, inclusive nos casos de adoção. O projeto, chamado Marco Legal da Primeira Infância (PLC 14/2015), segue agora para sanção presidencial. A ampliação do benefício é válida para as companhias que aderirem ao programa ...

Na Suécia, não apenas as mulheres têm direito a uma pausa no trabalho quando um filho nasce — mas os homens também.  Lá, a licença é parental, ou seja, são 480 dias de licença para o casal, sendo que cada um é obrigado a tirar pelo menos 60 dias, e o restante dividir como quiser. Alguns pais optam por ficar até um ano inteiro e o fotógrafo Johan Bävman documentou como é a rotina deles. Do Catraquinha  Apesar dos benefícios, Bävman diz que apenas 12% dos pais suecos compartilham os 480 dias em igualdade com os seus parceiros. Numa série batizada de "Swedish Dads", o fotógrafo Johan Bävman decidiu retratar a vida destes pais que assumiram a tarefa de criar os filhos. O objetivo, segundo Johan, é entender “a razão pela qual eles querem ficar em casa com as crianças e o que esperam aprender com isso.” No Brasil, os ...

Um projeto no Congresso Nacional pode ampliar o tempo que pais e mães ficam afastados do trabalho após ter um filho, sem desconto no salário. O benefício valeria para ambos e também para casos de adoção. Hoje, apenas a mãe tem direito à licença-maternidade por um prazo de 120 dias. A Proposta de Emenda à Constituição (PEC 110/11) é de autoria da senadora Marta Suplicy (PT-SP) e espera um relator para passar na primeira comissão (a CCJ, de Constituição, Justiça e Cidadania) do Senado. De acordo com a senadora, a principal mudança é a transformação da licença gestante em licença natalidade, ampliando sua duração de 120 para 180 dias. Além disso, a concessão valeria para o pai ou para a mãe do bebê. - Com a licença natalidade, esse período afastado do trabalho passa a ser direito da criança e não da gestante, como antes, podendo valer para o pai ...

Aumento pode ser maior, se avançarem as propostas que pedem 30 dias Poder curtir um pouco mais os primeiros dias do filho é uma ideia que, provavelmente, agradaria à maioria dos pais. Mas, no Brasil, ainda não há uma lei que institua a "licença-paternidade", embora tramitem no Congresso pelo menos dez projetos de lei propondo a ampliação do benefício. O mais avançado deles, que aumenta para 15 dias a licença remunerada, recebeu no início deste mês o segundo parecer favorável à sua aprovação na Câmara. O parecer, de autoria do deputado Ronaldo Nogueira (PTB-RS), agora aguarda votação da Comissão de Trabalho para avançar em regime de prioridade. No ano passado, o texto já havia sido aprovado pela Comissão de Seguridade Social da Casa. Atualmente, os homens têm direito a cinco dias de dispensa a partir do nascimento do bebê, garantidos pela Constituição de 1988. Mas, desde então, uma série de ...